，“偏差”并不只会让某件事变好。不少时候也会变得更坏，这种不稳定性，对任何既有情况都充满了杀伤力，“希格玛”这个代号，原本就是古语中代表“偏差”的符号。拥有这个代号的人，想来对“偏差”这个火炬之光的代表性神秘有着极高的造诣，即便旗下只有一名意识行走者，但是，就真正的应对能力，并不下于其他任何一只队伍。

　　希格玛希望自己的队伍可以获得攻坚的任务。不过，却被铆钉否决了，因为，铆钉认为，“偏差”的效果太不稳定，只适合用作杀手锏。而并非常规手段。这样的理由，倒是让希格玛难以辩驳。他当然明白“偏差”的问题，实际上，虽然火炬之光对“偏差”有偏爱，但是，在大多数情况下，仍旧是尽量避免使用偏差性质的神秘。这无疑大幅度削弱了他的小队的直接战斗力。而只拥有理论上，这次拉斯维加斯战役中，最超乎寻常的改变战局的力量。

　　铆钉让他们充当困境中万不得已的保险，的确是让人难以反对的决定。

　　除了我们这支小队充当先锋，火炬之光的希格玛小队作为善后保险之外，还有黑巢的露易丝小队负责后勤，以及逐日者的候选者“变色龙”的小队负责实际意义上的攻坚。而铆钉本人则统领四支小队，肩负整合其他同样参与这次战役，却不被认可为骨干的神秘专家的职责，虽然起初有三名队长提议将这些非骨干的神秘专家提出一部分整合到每支小队中。但是，却被铆钉用“精英力量”的理由打发了。无论铆钉的真实用意是什么，但是，三名做出提议的队长，并没有穷追不舍。默默认可了由他这个最高指挥官统合那些非骨干专家的要求。

　　至于nog公开配给的装备，自然是我们这些骨干和非骨干成员都会得到，并且是统一标准，唯一让我们变得突出的地方，就在于我们拥有积分，可以另外选购一些装备。只是，考虑到统战问题，这并不是可以公开宣扬的事情，即便这种优势终究很难瞒住有心人的目光，但也一定不是表面化的。

　　除了我们二十三人的骨干队伍之外，余下的神秘专家经过清理后，还剩下五十六人，超出我们这些人的一倍数量，必须考虑到他们知道骨干和非骨干的划分后，所产生的对抗心理，我们并不会打着“骨干”的名义站出去，而是以“敢死队”的名义，在接下来的扩大会议中“被挑选”出来，当然，实际上，我们和敢死队中的敢死队没什么区别，做的就是最危险的活儿。名义的改变，并不会改变任务的实质，不过，也谈不上是被看起来很美好的“骨干”名义所忽悠了，这本来就是自己愿意接受，并得到认可的结果，而并非是被引诱后才贸然决定的结果。

　　在我

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